उत्तराखंड और अन्य राज्यों में रोजगार सृजन का नया पर्व छिड़ गया है। ताज समूह (IHCL) ने गोवा में अपना सबसे बड़ा कौशल विकास केंद्र स्थापित करने की योजना बनाई है, जो पर्यटन और हॉस्पिटैलिटी सेक्टर के लिए युवाओं को नौकरी-उन्मुख प्रशिक्षण देगा । गोवा सरकार के साथ हुए इस MoU से लगभग 400 ट्रेनीज़ को फ्रंट ऑफिस, हाउसकीपिंग, भोजन उत्पादन व सेवा जैसे पाठ्यक्रमों में प्रशिक्षित किया जाएगा।
वहीं, महिंद्रा ग्रुप भी पुणे प्लांट में कर्मचारियों के लिए ऑटोमोबाइल, मेंटेनेंस और क्वालिटी इंजीनियरिंग में बहु-स्किलिंग प्रशिक्षण शुरू कर रहा है; इसके तहत उत्पादन, लबोर मैनेजमेंट और क्लीनर/मशीन सुरक्षा जैसे नए कौशल सिखाए जाएंगे ।
टाटा समूह, विशेषकर Tata STRIVE के माध्यम से IHCL के सहयोग से, देश भर में अपने ESG+ ‘Paathya’ फ्रेमवर्क के तहत प्रशिक्षित युवाओं को 2030 तक 1 लाख तक पहुंचाने का लक्ष्य रख रहा है, जिसमें ग्रामीण क्षेत्रों पर विशेष ध्यान रहेगा और 25 % प्रशिक्षित महिलाएं होंगी।
हीरो समूह के प्रशिक्षण प्रयासों की जानकारी ऑनलाइन अभी नहीं मिली, लेकिन अन्य बड़े उद्योगों के इस साझा प्रयास से कौशल विकास का दायरा और गहराई दोनों में विस्तार हो रहा है। इन पहलों से युवा पीढ़ी को बेहतर रोजगार विकल्पों के साथ-साथ आत्मनिर्भर बनने का भी अवसर मिलेगा।
